北大青鸟人才监测报告：IT培训领跑职场高薪时代！
正在“互联网+”时代，越来越多人的挑选通过IT培训机构进修进入互联网职场。有些人判断作出本人的挑选，自傲的走上互联网高薪之路;有些人则还正在不雅望以至思疑，学IT真的好就业吗，真的会拿到各类高薪?日前，作为国内具有17年IT职业教诲经验的北大青鸟，对天下青鸟结业学员举行统计阐发，公布的调研演讲给出了如许谜底!学员起薪高，较高校结业平生均薪酬高10%
家喻户晓，每年就业市场城市迎来万万量级的高校结业生们，正在当下的就业情况下，结业生不只为找事情付出更多时间战精神，还要遭逢连续走低的薪酬!据《2016年应届生就业合作力演讲》显示，2016年天下应届平生均期冀薪酬较客岁回落5.6%，为4421元，企业为应届生开出的均匀薪酬为3958元，低于学生期冀。
与之构成较着比拟的是，那些颠末IT培训的结业生很容易找到事情，最主要的是薪酬待遇更高!据《北大青鸟APTECH人才监测演讲》查询访问显示，2014与2015年度，青鸟学员均匀薪酬均比大专、本科院校结业生高，特别指出的是2015年本科结业生的均匀薪酬比拟青鸟学员2014年的均匀薪酬还稍微减色。2015年，天下北大青鸟结业学员的均匀薪酬冲破4500元，较2015年本科结业平生均薪酬超出逾越约10%。
据麦克斯钻研院公布的《就业蓝皮书：2016年中国大学生就业演讲》，查询访问显示2015届中国大学结业生半年后的均匀月支出为3726元。具体来看，2015届本科结业平生均月支出为4042元，高职高专结业生2015届均匀月支出为3409元。而北大青鸟2015年度结业学员，第一份事情薪酬到达4500元以上的占比高达51%，此中41%的学员薪酬正在5000以上，21%的学员薪酬到达6000元。二者比拟劣势较着。
成漫空间大，五成学员结业三年成项目骨干
IT人才的走俏，不只表示正在就职时的高薪待遇，同时表示正在成漫空间方面。据人才监测演讲显示，跟着项目经验、社会经历的堆集战添加，学员成为手艺骨干战办理者的比例也大幅度提高，正在结业2-3年时间内，46%的青鸟学员晋升为高级工程师，成为项目骨干职员，28%的学员负责主管，14%的学员晋升为项目司理战手艺总监职位;而3-5年后，负责项目司理战手艺总监职位的比例曾经提拔至36%，主管职位比例提拔至28%。
手艺结真、顺应威力强的青鸟学员，正正在逐步成幼为企业的中坚气力。与之相对应的薪酬待遇也是水涨船高。北大青鸟APTECH对近5年结业学员的就业岗亭、就业薪酬以及职场成幼形态举行抽样查询访问发明，所有课程学员正在结业1年后每年涨薪的幅度都正在1000元以上。出格是事情3年之后，薪酬涨幅都到达了2000元摆布。此中，学士后JAVA、战安卓学员别离由最后的均匀薪酬4847/5739元增加到9142/9250元，增幅相当较着。
通过薪酬战成漫空间的比拟，能够看出IT互联网的高薪之路不是水中月镜中花，其环节点正在于你的一技之幼，这也是大学生就业难的底子缘由。据摩根大通、清华大学战复旦大学日前结合公布的《中国劳动力市场技术缺口钻研》的调研演讲显示，大学结业生(含海归职员)技术布局与市场摆脱，眼妙手低，事情对劲度低;结业后半年内去职的大学生高达1/3。而约有70%的企业以为“大学生正在校期间学到的学问适用性不强”。
因而，对付大学结业生来说，连结与就业情况与时俱进，才能真隐更好的成幼。当保守的高校教诲不克不迭付与超卓的就业威力时，那就必要主本身找出路。当下，互联网人才是最受聘请单元追捧最吃喷鼻的岗亭之一，你是全力拥抱互联网职场仍是垂头走路，端赖本人的挑选。高薪就正在那里，就看你可否找到通往高薪的捷径!
楼主{author}，你写得实在是太好了。我唯一能做的，就只有把这个帖子顶上去这件事了。
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