|
|
面试是决定你求职成功与否的关键，也是压力最大的一个环节。那么面试的时候有些什么技巧？我们应该注意些什么，从而我们能被面试的公司聘用。要想在面试中取得成功，连细节都不能忽略。今天我们来谈谈各职业的面试技巧。
对于面试技巧，求职者应该根据自己所求职的岗位进行有针对性地学习和运用。那么总的来说面试有什么技巧和需要注意的呢？
1、面试之前做好充分的准备工作，若是面试技术职位那么需要做好相关技术的准备，面试业务那么需要连接公司的产品，已经竞争对手的一些产品，然后给出自己的竞争方案等
2、面试之前了解尽可能多的关于要面试的公司的相关信息，产品、业内情况、公司文化等各方面，这些都可能在我们面试的时候会派上用场
3、若是面试有需要做试题，那么一定要做好试题，这个能直接决定我们能否进入下一环节的面试，业务类的面试题，尽量多谈一些关于自己找客户和客户的技巧等细节
4、前面所有的流程走完，那么我们就到了和直接主管面谈的环节了，这个环节会问一些具体工作中的细节问题，是否做过某方面的产品，或者是否知道那个客户的产品的一些情况等，技术方面的一定要谨慎作答
5、到这里就基本已经可以确定已经被公司看中，具体就到了谈工资了，有的公司是直接主管谈，有的公司是人事主管谈，关于工资我们要注意的是试用期工资多少、试用期之后工资多少，有没有一些避税措施等
6、询问福利待遇：最基本的五险一金的购买情况，按照什么方式来购买，以及年假的情况、是否有年底双薪、项目、季度、旅游等
文章来源
|
|
